Welkom op Zeg maar Yes!

Ik kreeg vandaag een mail dat ik uitgenodigd ben voor een selectieronde. Ik heb onlangs gesolliciteerd naar een baan als verkoopster bij een bekende winkel. Ik denk dat het een avond is waarbij de verschillende sollicitanten 'gescreend' worden. Het duurt een paar uur, best lang vind ik. Er wordt een interview gehouden, je moet een verkoopgesprek doen en er komt een korte presentatie.

Heeft iemand ervaring met zoiets? Wat kan ik ervan verwachten? Ik ben er eigenlijk best zenuwachtig voor.

Ik heb wel ervaring met zoiets, alleen dan een totaal andere richting.

Wat ik lastig vond, was dat ik er niets aan voor kon bereiden. Die gebrek aan kennis heeft mij uiteindelijk genekt daar. (maar daar gaat het hier niet om).

Als ik jouw verhaal lees, zou ik me niet zoveel zorgen maken, dan kom je niet over zoals je bent. Maak voor jezelf een lijstje: Wat zijn je sterke punten, wat zijn je verbeterpunten (en hoe wil/kun je dat bereiken). Wat kun je betekenen voor het bedrijf, wat maakt jou beter dan anderen? En zo'n verkoop gesprek, oefen dat met je man (vriend?) of een vriendin.

Succes!

Om het verkoopgesprek maak ik me eigenlijk het meest zorgen. En het gekke is dat ik les heb gehad in sales & account, dat ik de theorie onder de knie heb en dat ik een tijdje als salesmedewerker bij bedrijven langs ben gegaan. De moeilijke dingen heb ik allemaal gehad, ik heb tientallen verkoopgesprekken gevoerd. Echter, nu het om een 'simpel' gesprek in een winkel gaat ben ik toch best zenuwachtig.