Vragentopic - Werk en studie

30 Okt 2022 22:11 door Anoniem331

Oh ik heb een vraag waarvan ik nooit heb gedacht dat ik het me af zou vragen.
Ik heb afgelopen weekend zonder sollicitatiegesprek of wat dan ook een baan aangeboden gekregen. Ik heb altijd gezegd als ik daar ooit nog eens kan gaan werken dan hoef ik daar niet over na te denken en doe ik dat.

Maar, het zijn iets minder uren dan dat ik nu werk, en het is eventueel te combineren met mijn baan nu als ik daar minder ga werken.

Wie van jullie heeft 2 banen en hoe is dat? Ik heb dat heel vroeger wel eens gedaan binnen dezelfde stichting op verschillende locaties.
En hoewel het werk in hetzelfde vakgebied is, zijn het wel 2 verschillende werkgevers.

Ook weet ik niet of mijn huidige leidinggevende er voor open staat dat ik van 5 naar 2 dagen zou gaan, wellicht gaat ze dan liever voor iemand die alle 5 dagen overneemt.

En waar begin ik nu, balletje opgooien bij mijn leidinggevende, dat ik wel de wens heb die andere baan aan te nemen en voorstellen dat ik wel 2 dagen wil blijven werken?
Mn hoofd maakt overuren. Al staat voor mij wel vast dat ik deze baan aanneem.

30 Okt 2022 22:27 door Luisa

Als je al zeker bent dat je die nieuwe baan aanneemt heb je toch niets te verliezen door je huidige werkgever te vragen terug te gaan in uren? Gewoon doen dus. Ik weet ook niet wat voor werk je doet, maar bijna overal is het lastig om personeel te krijgen. Kan mij voorstellen dat je huidige werkgever blij is dat je nog 2 dagen kan blijven dan.

30 Okt 2022 22:32 door Anoniem331

Ja daar zeg je wat. Dat is ook zo.
In de zorgsector. En daar zijn de gaten groot inderdaad.
Ik heb in anderhalf jaar een mooie basis neergezet, voor een ander relatief ‘makkelijk’ om in te stappen.

31 Okt 2022 08:42 door Tabbie

Ik weet niet hoe het in jouw sector zit met concurrentie. Maar ik zou dat bij verschillende banen die ik heb/had niet mogen.

31 Okt 2022 08:54 door Anoniem331

Zorgsector. Daar waar de enorme gaten zijn.
Ik heb er nog nooit van gehoord dat het in deze sector niet zou mogen.

31 Okt 2022 19:34 door Minx

Voorleggen aan je leidinggevende er zijn meer locaties waar de ab een gedeelde functie is en dan is 2 om 3 best een logische verdeling. Daarbij mogen ze eigenlijk niet weigeren als jij minder wil gaan werken, is wettelijk vastgelegd.

01 Nov 2022 18:11 door Anoniem331

Ah Dankje minx.

Vandaag inderdaad even overlegt. Ze baalt enorm maar gunt het me ook erg.
We gaan beide even sudderen over hoe nu verder.
Aan de andere kant laten weten dat ik graag hun aanbid aanneem. Dus linksom of rechtsom heb ik wel gewoon een nieuwe baan 😆

01 Nov 2022 22:43 door DronkenTaart

Ik zou juist bij je nieuwe werkgever navragen of je daar niet iets meer kunt werken of heb je dat al gedaan? Belastingtechnisch een stuk gunstiger. Dat is echt een nadeel met twee banen.

08 Nov 2022 22:59 door Marin

Geen vraag maar ik wil het eigenlijk gewoon even kwijt. Ik heb vandaag aangegeven / besproken dat ik vanaf januari tijdelijk 32 uur ga werken ipv 28 uur. Wel met als voorwaarde dat dat thuis kan en veelal in de avonduren zou zijn (twee keer twee uur extra), omdat de opvang nu al een stresspunt is.
Maar vind het leuk en fijn dat ik die flexibiliteit daarvoor krijg en natuurlijk extra salaris. Vind thuis in de avond uurtjes werken helemaal niet zo erg (doe ik wel vaker als het overdag door opvang stress niet lukt) en zo kan ik kijken hoe het voelt om toch nog wat meer te werken maar dan wel vanuit huis.
Wie had dat gedacht. 😅😁😅

08 Nov 2022 23:03 door Spencer

Wat fijn Marin! Leuk dat het zo goed bevalt.

08 Nov 2022 23:07 door Lot

Oeh! Hadden ze tijdelijk iemand nodig voor die uurtjes of had je zelf behoefte aan meer uren werken? Ik weet niet zo goed wat ik moet zeggen, spannend, leuk, extra druk 😬. Wel fijn dat je zelf kan indelen nu 🙂.

08 Nov 2022 23:11 door Marin

Haha ja wel extra druk. Maar als de kinderen slapen en ik toch alleen thuis ben kan ik net zo goed wat nuttigs doen. 😅 Nee het was een vraag voor iedere part timer in het bedrijf voor het hoogseizoen (dus pre-zomervakantie). Ik twijfelde heel erg maar wil het wel proberen. Zeker omdat het seizoensgebonden drukte is. Maar ik wil persé m'n woensdagmiddag en vrijdag vrij houden voor de rust in huis dus kwam hier op uit en daar gingen ze akkoord mee. En het is maar tijdelijk maar nu doe ik't soms onbetaald dus wel fijn als 't gewoon op contract is. 😅

08 Nov 2022 23:31 door Kira

Ik vind het echt heel knap van je dat je van niks (klinkt oneerbiedig maar bedoel het niet zo) naar nu dus straks 32 uur gaat!

09 Nov 2022 09:17 door Zora

Stoer Marin! Echt fijn dat het zo goed gaat 💪🏼

09 Nov 2022 10:02 door Taeda

Wat goed Marin! Natuurlijk zijn er nieuwe 'problemen' nu je werkt in het combineren met je thuissituatie, maar het levert je ook veel op zo te lezen. Fijn dat je zo'n passende werkplek hebt gevonden.

10 Nov 2022 08:20 door Anoniem336

Eigenlijk wat Kira aangeeft, lijkt mij na al die jaren bewust voor het bij de kinderen blijven een hele stap 28-32 uur. Fijn dat je het naar het zin hebt en klinkt als een werkbare oplossing, de uren vanuit huis invullen.

Zelf merk ik dat ik na altijd gewerkt te hebben als moeder zijnde, juist nu tot de conclusie kom dat 32 wellicht teveel is. Toen ze jong waren was het een kwestie van verzorgen, spelen etc. Maar nu de kinderen ouder zijn merk ik dat juist onze ondersteuning meer nodig is. Voor de 9-jarige omdat hij niet goed in zn vel zit, voor de brugklasser omdat hij hulp nodig heeft bij het plannen en leren leren. Al dat soort zaken.
Maar minder werken wil ik niet omdat ik dan niet genoeg mee krijg van de ontwikkelingen op werkvlak. En gevoelsmatig heb ik dan ook minder in te brengen, want "je werkt immers maar x aantal uren".

Ik vind het een lastige afweging.

10 Nov 2022 08:58 door Zora

Ohh dat had ik me niet zo gerealiseerd Elja maar dat klinkt al logisch idd, dat je juist als ze ouder zijn minder zou willen/moeten kunnen werken. Dat zou ik ook een lastige afweging vinden! Is meer thuiswerken en flexibeler uren een optie?

10 Nov 2022 09:22 door Morrisey

Interessant om te lezen Elja en een lastige afweging inderdaad. Ik heb zelf ook altijd minimaal 32h gewerkt omdat je anders te weinig invloed hebt en minder mogelijkheden. Nu werk ik fulltime en dat gaat prima met 2 kinderen van 10 en 7. Maar straks in de volgende fase, hoe zal dat zijn? Ik vermoed dat zeker voor mijn oudste de overgang naar de middelbare niet zonder slag of stoot zal gaan, en plannen en overzicht bewaren zijn dingen waar we hem echt wel in moeten ondersteunen.
Ik ben wel blij met flexibel en hybride werken, dat helpt wel. Maar het werk moet wel gedaan worden.

10 Nov 2022 09:41 door Anoniem331

Ik ga van 30 naar 35 denk ik, maar wel over minder dagen dus meer vrije tijd. Nooit gedacht dat 5 dagen werken me zo goed zou bevallen.

10 Nov 2022 12:28 door Janne

Elja schreef:Eigenlijk wat Kira aangeeft, lijkt mij na al die jaren bewust voor het bij de kinderen blijven een hele stap 28-32 uur. Fijn dat je het naar het zin hebt en klinkt als een werkbare oplossing, de uren vanuit huis invullen.

Zelf merk ik dat ik na altijd gewerkt te hebben als moeder zijnde, juist nu tot de conclusie kom dat 32 wellicht teveel is. Toen ze jong waren was het een kwestie van verzorgen, spelen etc. Maar nu de kinderen ouder zijn merk ik dat juist onze ondersteuning meer nodig is. Voor de 9-jarige omdat hij niet goed in zn vel zit, voor de brugklasser omdat hij hulp nodig heeft bij het plannen en leren leren. Al dat soort zaken.
Maar minder werken wil ik niet omdat ik dan niet genoeg mee krijg van de ontwikkelingen op werkvlak. En gevoelsmatig heb ik dan ook minder in te brengen, want "je werkt immers maar x aantal uren".

Ik vind het een lastige afweging.

Dit is zo herkenbaar Elja! Ik heb ook altijd 32u gewerkt toen de kinderen nog kleiner waren. Daarna nog tijd 28u en daarnaast een 4-jarige HBO studie. Maar helaas heb ik moeten concluderen dat het met een puberzoon en een jongetje met autisme teveel van het goede was. Ik was mezelf compleet aan het voorbij lopen. Sinds april dit jaar werk ik 24u en heb ik mijn opleiding even op pauze gezet en ik merk dat er veel meer balans is nu. Ik heb alle tijd voor de kinderen als ze hier zijn (heb co-ouderschap met hun vader) en daar gaan ze heel goed op. Het is rustiger hier in huis.
In februari ga ik wel mijn studie weer oppakken, maar rustig aan, op mijn tempo en het tempo van mijn kinderen.

En ik hoop dan maar dat ik over een paar jaar ben afgestudeerd en weer meer kan gaan werken. Dat we de kinderen dan goed hebben "afgeleverd".
Het was wel een heel lastige beslissing, maar als je ziet wat het met je kinderen doet en je dat tegen elkaar afweegt is de beslissing ineens een stuk minder lastig.

10 Nov 2022 17:56 door Anoniem336

Dat is het, een innerlijke strijd. Ga ik puur af op hetgeen ik wil, dan wil ik lekker mijn hoofd breken over werkgerelateerde zaken.

Zit nu in trein richting huis en bij thuiskomst is het eten - afruimen - alles klaarmaken voor morgen - brugklasser helpen met zn laatste toets deze week - man helpt de middelste met schaakhuiswerk - jongste moet zijn logopedie 'taakjes' nog oefenen - etc. En ondertussen zit ik ook nog deels met werkgerelateerde vraagstukken in mijn hoofd.
Kortom, het is continu schakelen en overal maar half mee bezig zijn.

Dus een tijdelijke sabbatical komt veel ter sprake, maar weet eigenlijk wel dat ik dan na 3 maanden alweer 'iets' wil gaan doen. Dus is dat een structurele oplossing....nee.

10 Nov 2022 18:06 door Anoniem336

Dat gevoel idd Janne. Dat je dan het gevoel hebt dat je er dan in ieder geval de tijd voor hebt genomen, om de kinderen op allerlei vlakken zo goed mogelijk op weg te hebben geholpen.

We zien momenteel dat de oudste zich echt snel gaat vormen. Weg uit de vertrouwde omgeving, nieuwe klasgenoten, allerlei dilemma's die opduiken. Hebben we hem wel goed voorbereid, wat willen we hem meegeven, welke vrijheden moeten we hem geven.

15 Nov 2022 18:04 door Harrison

Interessant om te lezen Elja! Moeilijk wel die innerlijke strijd.

Ik had het deze week ook met de vraag of ik (tijdelijk) 36 uur wilde gaan werken voor een hele mooie kans naast mijn huidige functie. Officieel is bij ons 4x9 niet mogelijk dus dan zou het een halve dag op vrijdag betekenen. Maar dat heb ik in het verleden al gedaan en vond ik helemaal niet relax. Als ik geen kind zou hebben zou ik het zo doen (dan zou ik al fulltime werken maar je snapt wat ik bedoel) maar ik wil niet op mijn vrijdag met mijn zoon me "verplicht" voelen om 4 uur te maken, dan krijg ik sowieso het gevoel iedereen te weinig aandacht te geven, terwijl ik die uren op een ander moment toch wel maak. Dus ik heb die zorgen geuit en nu hebben we een hele chille andere oplossing gevonden dus ben heel blij dat ik het besproken heb.

15 Nov 2022 18:30 door Marin

Wat fijn en goed dat je daar open over bent geweest Harrison. Wil je de chille oplossing delen?

15 Nov 2022 18:32 door Zora

Goed bezig Harrison! Wat is er de reden dan van dat 4x9 niet toegestaan is? Lijkt me toch een ideale oplossing.

Welkom op Zeg maar Yes!

Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Re: Vragentopic - Werk en studie

Wie is er online?