In mijn cv heb ik ook een foto zitten, lijkt mij inderdaad handiger om zo een beeld te vorm van een sollicitant.

Ik heb ook een foto op mijn cv.

Ik had laatst een bijeenkomst over solliciteren en eigenlijk maakt het niet zo heel veel meer uit. Door alle sociale media is je foto maar één muisklik weg. Dus je moet je afvragen of je het ze gewoon gemakkelijk wilt maken en er eentje meestuurt of dat je het prima vindt als ze daar je foto gaan zoeken. Ik zie overigens best veel vacatures waarin het echt gevraagd wordt.

Ze mogen officieel niet om een pasfoto vragen.

Vragen wel, verplichten niet.

Ik zie voor mijn werk heel erg veel cv's voorbij komen en ik vind het zelf altijd wel fijn om een foto te zien. Zo krijg je toch een beeld van iemand en ik krijg zelf over het algemeen vaak wat meer sympathie voor iemand. Je beoordeelt toch een stuk tekst en als je een foto erbij ziet, wordt het ineens een mens wat erachter zit.

Ik zie elke dag een hoop cv's en ik vind het altijd wel fijn want je krijgt toch een beeld. Maar als ie er niet op zit ook goed, dan Google ik je wel :p.

Ik stuur ook altijd een foto mee maar ik solliciteer ook vaak op representatieve functie als receptioniste e.d.

Laatst iemand 'afgewezen' op basis van foto. Het was echt een staatsieportret, en in combinaties met de vele 'ik' in de brief was de keuze snel gemaakt.
Een ander persoon viel juist positief op door de foto.