Wat te doen met werk na verlof?
Hoe hebben jullie besloten wat je doet met je werk na je verlof? Dus of je bv minder gaat werken. En hoe reken je nou uit of het uit kan om meer te blijven werken of dat je beter wat minder kan werken? (Ivm kinderopvangtoeslag)
Ik werk onregelmatige diensten. Op papier heb ik sowieso 20 uur maar eigenlijk werkte ik altijd gemiddeld zo'n 32 uur per week. En op zich wil ik dat ook best blijven werken als vriend een dag minder zou kunnen werken. (Hij durft/wil het alleen nog niet vragen op zijn werk...). Alleen is het bijna altijd 'savonds. En ook niet altijd op 4 dagen maar soms ook verspreid over 5 of 6 dagen. Dat is me dan wel te veel van het goeie. Liever dan 1 lange dienst dan 2 korte. Maar ik vind het dus heel lastig te beslissen wat nu wijsheid is.
En wanneer hebben jullie dit op je werk besproken? Voor je verlof? In je verlof voor de geboorte of in je verlof na de geboorte?
En wanneer heb je eventueel kolven besproken?
Ik werk in een informeel klein bedrijf en ik denk dat voornamelijk het laatste wel wat lastig is om te realiseren. Ik denk dus dat het vanuit het bedrijf gezien handiger is dit op tijd te bespreken. Maar voor mezelf is het handiger dit oas wat later te doen, want wie weet wil kolven wel niet of ben ik er na 3 maand zat van... dus wie heeft hier goeie tips over?