Ziekte en geen achterban
Maar hoe doen diegene zonder achterban dat?
Ik werk 3 dagen in het basisonderwijs, man 5 dagen in de bouw (klein bedrijf). We hebben alleen mijn schoonouders die én veel op vakantie zijn én eigenlijk gewoon niet willen oppassen, ook niet uit nood.
Gelukkig is het de afgelopen 4 jaar nog weinig aan de orde geweest (afkloppen!), maar nu is zoon dus ziek en moet ik woe-do-vrij werken. Ik zit dan nog wel grotendeels in de ziektewet, maar heb me vlak voor de vakantie ook al ‘ziekgemeld’ omdat andere zoon ziek was. Dat wil ik dus eigenlijk niet nogmaals doen. Gewoon zeggen dat ik niet kan omdat zoon ziek is kan niet, dat wordt totaal niet geaccepteerd, terwijl we nog wel een vrouwelijke leidinggevende met kids hebben! We mogen zelfs niet eerder weg ná schooltijd, maar gewoon tot 17u werken! Want wij kiezen ervoor om te werken en kinderen te krijgen, dus moeten we dat ook kunnen opvangen. Tja, op zich een punt natuurlijk, maar toch.
Man kan ook geen vrije dag opnemen en kan het zich eigenlijk ook niet veroorloven om zich ziek te melden als het niet nodig is (en hij staat zelf gewoon nog met 40 graden op de steiger...)
Hoe lossen jullie dat dan op?
(Ik vind dit denk ik zelfs wel één van de zwaarste dingen die bij het hele ouderschap komt kijken!)